Le burn-out affecte aussi notre entourage, de l’équipe à la famille. Découvrez comment l’environnement et la communication influencent les conflits et les possibilités de changement.
Personne n’évolue en vase clos : le rythme de travail, le style de management et la répartition des tâches à la maison peuvent influer sur le niveau de tension que l’on apporte dans les conversations. Lorsque l’épuisement se traduit par un conflit, la personnalité de la personne n’est pas toujours seule en cause. Ce blog invite à réfléchir à la manière dont les collègues, les proches et la personne elle-même peuvent contribuer à une communication plus claire et à des attentes plus équitables.
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